Казалось бы, полтора-два последних года просто обязаны возбуждать в нас тоску по экзотическим странам… Но так ли эти страны отличаются от нашей? Как минимум, не все и не везде!
Эти люди не стыдятся того, что родились несколько непохожими на других. Их странности не мешают им жить - но наглядно напоминают нам о том, сколь сложно строение человеческого тела, и как важна для него каждая мелкая деталь, предусмотренная матерью-природой.
Количество цветочных лавок в Санкт-Петербурге – просто огромное. Казалось бы, никакой проблемы с покупкой красивых роз или любых других цветов – нет. Но, к сожалению, далеко не все торговые площадки, являются порядочными. Это приводит к тому, что приобретенные цветы быстро вянут и не приносят ожидаемой радости. Как же розы купить СПб, чтобы они долго радовали глаз? Попробуем разобраться с этим вопросом вместе. Оценивать при покупке нужно и листья, и срез стебля, и плотность прилегания стебля к бутонам.
Если у вас нет желания тратить свое время на статью, то можете просто проигнорировать наши рекомендации по выбору цветов, а просто заказать через агрегатор проверенных цветочных лавок Flowwow.com Порядочный магазин обязательно продаст букет, которые приятно удивит не только буйством красок и запахов, но и долгим периодом свежести. Покупатели хоть и знают наиболее популярные советы, которых стоит придерживаться при покупке букетов, но часто их игнорируют. Ведь, попадая в цветочный магазин, все советы тут же испаряются, а хорошо обученные продавцы умеют продавать готовые букеты, которые далеко не всегда оказываются свежими.
Мир вокруг нас постоянно меняется, и только одно остается неизменным — ход времени. Фотографии из этой подборки напоминают нам, что время никогда не стоит на месте и накладывает свой отпечаток на все, что нас окружает.
Мы часто обещаем себе начать новую жизнь с понедельника, но обычно эти планы не реализуются. И тут каждый раз нам на помощь приходит руководство страны, которое принимает ежемесячно новые законы, которым мы обязаны следовать. Декабрь 2021 года не стал исключением! Перед вами основные нововведения, которые коснутся каждого россиянина.
Порция свежих мемов, посвящённых новой мутации коронавируса, повсеместному введению QR-кодов и ситуации в целом.
Жизнь коротка, и у многих из нас есть мечты, которые мы еще не исполнили. Прыгнуть с парашютом, отправиться в определенную страну, приготовить то самое блюдо, которое давно собирался сделать.. Пользователи форума Reddit поделились вещами, которые должен попробовать в этой жизни каждый. А какие у вас варианты?
Когда нужен английский язык для собеседования?
Сегодня вопрос о том, почему изучение английского языка важно, звучит немного странно. Дать простой ответ — это все равно, что пытаться пояснить, почему вы изучаете математику или физику. Это равным образом ценно, как правильно говорить, читать, писать.
Английский язык явно был одним из ведущих иностранных языков в течение очень долгого времени и достиг глобального уровня. Сегодня английский используется повсеместно — в коммерции, во время путешествиях, в науке и образовании, в интернете, в фильмах и музык. Иностранная речь объединяет людей и помогает получать знания из множества отличных источников информации. Не стала исключением и трудовая сфера. Популярность набирают курсы английского для собеседования, где можно научиться правильно общаться с потенциальным работодателем и тем самым, повысить свои шансы на трудоустройство.
Важность английского для прохождения собеседования
Не будем лукавить, но английский — является языком, которым должен владеть каждый. Он играет значительную роль в трудовой жизни. Отечественные компании, присутствующие за границей хотят быть уверены, что сотрудник хорошо говорит по-английски и сможет при необходимости на отлично представить интересы в то время как кадровые агентства ищут сотрудников по всей Европе. Так что английский — это действительно основа.
Когда компания в объявлении о вакансии указывает, что знания английского языка обязательны, стоит ожидать собеседования или телефонного звонка на иностранном. Причем, речь идет не просто об ответах на простые вопросы. Здесь заранее стоит побеспокоиться и подтянуть английский для подготовки к собеседованию, поскольку потенциальные работодатели наверняка станут задавать неудобные вопросы.
Они с большим удовольствием дурачатся перед камерой и даже не стесняются выкладывать свои неудачные кадры в сеть. И такое умение посмеяться над собой очень тепло принимается пользователями интернета.
В наши дни уже мало кто сохранил живую память о быте и действительности дворянских усадеб: кажется, наше поколение знает об этом только из советских детских приключенческих книг о пионерах. Что ж, это не самый критичный пробел в образовании: давайте познакомимся, ведь в наши дни эти заброшенные территории выглядят ещё колоритнее!
Подборка отборного контента для тех, кто устал от вездесущей рекламы, креативной упаковки и "гениальных" слоганов.
Расстаться по «собственному» желанию мне предлагали не раз. Надо сказать, всегда без обоюдного согласия.
В нашей небольшой фирме главный бухгалтер Никушина была твердо убеждена: трудовое законодательство ей не указ. Хотя до поры до времени все было прилично: заполнение трудовых книжек, СНИЛСы, начисления... Все резко изменилось, когда компании стало грозить поглощение более крупной структурой на фоне пандемии.
Работа без зарплаты
До начала реорганизации оставалось чуть больше полугода года, дополнительных инвестиций не предвиделось. Вот тут главбух и решила, что пора использовать финансы иначе. Проще говоря, основная часть прибыли должна достаться ей и директору.
А менеджеров предполагалось перевести на половину зарплаты. Сотрудники были поражены невероятной наглостью, с которой им заявили: работать будете, как прежде, но за меньшие деньги. Не хотите – увольняйтесь. Те, кто моложе, современное поколение, просто не верили, что такое возможно.
Потом администрации первоначальный проект показался недостаточным. От подчиненных стали жестко требовать увольнения по собственному желанию. Директор предложил выплачивать определенную сумму только за заключенные соглашения с заказчиками.
Если за месяц переговоров клиенты не успеют подписать договор, сотрудник оказывался совсем без оплаты своих усилий. Странно, но руководство было убеждено: без какого-либо реального дохода никто не разбежится, фирма будет функционировать, поскольку в кризис многих пугала безработица.